Description de l'offre d'emploi
Dans le cadre de la stratégie commerciale, vous participerez à son déploiement ainsi que celles des politiques commerciales auprès des clients et prospects sur le périmètre géographique assigné.
Vous veillerez à assurer la satisfaction des clients tout en développant les ventes, le chiffre d’affaires et la rentabilité commerciale (pilotage des ventes).
Vous collaborez étroitement avec les équipes opérationnelles et travaillerez en binôme avec un Administrateur des Ventes, qui vous assistera sur la gestion administrative et le suivi des dossiers.
Les missions :
Identifier et développer de nouvelles opportunités d’affaires.
Entretenir des relations étroites avec les clients clés.
Assurer la satisfaction des clients et leur fidélisation.
Répondre aux demandes clients, rédiger les offres commerciales et négocier les contrats.
Fidéliser les clients à travers des rendez-vous réguliers et une relation de confiance.
Concevoir et mettre en œuvre des actions commerciales ciblées (gamme, promotion, etc.).
Gérer un portefeuille de clients sur un secteur géographique défini.
Suivre les résultats des campagnes et ajuster les approches si nécessaire.
Définir des objectifs de vente quantitatifs et qualitatifs.
Collaborer avec les partenaires externes pour développer des synergies.
Négocier des accords commerciaux avantageux.
Mettre en place des indicateurs de suivi des performances commerciales.
Analyser les résultats et présenter des rapports réguliers à la direction.
Effectuer une veille constante sur le marché et la concurrence.
Proposer des ajustements stratégiques en fonction des tendances du marché.
Les conditions de travail :
CDI
Forfait Jour
Statut Cadre
Travail en Open Space
Environnement dynamique et stimulant
Entreprise handi-accueillante
Pré-requis du poste
Formation en Commerce, Marketing, Vente (à partir de Bac+3)
Expérience équivalente d'au moins 3/4 ans sur une fonction similaire
Prérequis techniques : Connaissance du marché et entreprises du secteur, maitrise des techniques commerciales, connaissance des outils de pilotage et des logiciels de gestion commerciale
Aptitudes professionnelles : Excellentes compétences relationnelles, engagement, travail d’équipe et communication
Langues : Maîtrise de l'anglais – La maitrise de l’allemand/ russe serait un plus
Candidature et processus :
En transmettant votre candidature sur notre site internet, nous nous efforcerons d’y répondre sous les plus brefs délais. Le processus de recrutement s’établira sur la base de plusieurs échanges permettant de rencontrer l’équipe RH et Manager pour comprendre votre parcours et ainsi vous partager notre opportunité.
Azura attache une importance à l’égalité des chances valorisant la diversité et l’inclusion.
Nous cherchons des talents passionnés et diversifiés, prêts à partager leur valeur ajoutée au sein du Groupe. Nous proposons un environnement où chacun peut s'épanouir et réussir pleinement. Rejoignez nos équipes et construisons ensemble !
Détails
- Bonneville (74), Auvergne-Rhône-Alpes, France
ou
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