

La FFF, c'est plus de 150 métiers différents. Retrouvez nos offres actuellement disponibles.

Nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents ! Déposez votre candidature.

Nous vous accueillons dans le cadre de dispositifs qui permettent de parfaire votre formation.
Our mission is to create the best software through empowered teams, centralized around our product. We do this to help great organizations reach ambitious goals and fulfill their purpose with equally great teams. We're pretty proud to be working on this, we hope you'd be too.
So if you're passionate about doing your best work, collaboratively working on projects that matter, and having fun along the way, we would love to meet you.

Notre index égalité F/H s’élève à 88/100, cela traduit notre engagement pour l’équité

L’âge de nos collaborateurs est de 41 ans, reflet d’une équipe à la fois expérimentée et dynamique.

503 formations réalisées en 2024. Évaluations post-formation : 90% de satisfaction

Nos collaborateurs bénéficient de 2 jours de télétravail régulier pour favoriser l'équilibre pro/perso







Guidée par une vision forte, la FFF recrute des experts métiers pour créer le football de demain et contribuer à sa mission : favoriser, développer et encadrer la pratique sportive du football français. Travailler à la Fédération c'est :
Entreprendre en challengeant l'existant
Être solidaire et favoriser le travail collaboratif
Partager des émotions et du plaisir
S'engager sur de nouveaux projets
Pour nous, un candidat doit avoir une capacité d'adaptation, être responsable, agile, volontaire, ouvert d'esprit, force de proposition et aimer travailler en équipe pour s'épanouir au sein de la FFF et répondre à nos attentes.

Abonnez-vous à notre newsletter pour recevoir les dernières offres d’emploi de la Fédération Française de Football. Soyez parmi les premiers à découvrir des postes passionnants qui correspondent à vos compétences et à vos aspirations.

Pour certains recrutements, les candidats présélectionnés réalisent une préqualification vidéo afin de se présenter et répondre à des questions.

Le chef de projet développement des talents vous contacte par téléphone pour approfondir votre profil, vos motivations et fixer un entretien physique.

Après validation du contrat, vous complétez vos informations administratives sur l’espace futur collaborateur pour préparer votre intégration.

Dans les premiers mois suivant votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration diversifié en plusieurs étapes : découverte des métiers, visites, rencontres ...
You can expect to work on the front lines of innovation when it comes to talent acquisition, a critical function in fast-growing businesses.






Nos équipes sont réparties entre le siège de la Fédération à Paris et le Centre National du Football de Clairefontaine-en-Yvelines, lieu emblématique du football français reconnu dans le monde entier.



Philippe Diallo, Président de la FFF